الهدف هو تنمية قادة يتمتعون بمهارات تحليلية وحل مشكلات متقنة، قادرين على التفكير النقدي والإبداعي. يجب أن يكونوا قادرين على إقامة والحفاظ على علاقات عمل إنتاجية، وتطبيق العمل الجماعي بفعالية، واتخاذ المبادرة، وإدارة المخاطر بكفاءة، والتكيف مع التغيير بسلاسة.